Rosenberger, ein mittelständisches Industrieunternehmen in Familienbesitz, wurde 1958 gegründet und zählt heute zu den weltweit führenden Anbietern von Verbindungslösungen in der Hochfrequenz-, Fiberoptik- und High-Voltage-Technologie, unter anderem für die Automobil- und Telekommunikationsindustrie. Am Hauptsitz in Fridolfing sind rund 3.500 Mitarbeiter*innen tätig, weltweit beschäftigt die Rosenberger-Gruppe rund 15.500 Mitarbeiter*innen an zahlreichen Fertigungs- und Montagestandorten und Vertriebsniederlassungen auf der ganzen Welt.

• Betreuung und Abwicklung von Kunden-, Rahmen- und Serienaufträgen von der Auftragserfassung bis zur Überwachung von Lieferterminen und -mengen
• Abstimmung mit Kunden sowie internen Fachabteilungen
• Erstellung und Kontrolle der Lieferplanung sowie Koordination von Konsignationslagern, Rücklieferungen und Beistellteilen
• Zentraler Ansprechpartner für Kunden bei Fragen zu Aufträgen, Lieferterminen, Liefermengen und Abweichungen
• Organisation und Koordination von Kundentransporten sowie Erstellung der erforderlichen Versand- und Frachtunterlagen
• Durchführung von Nachkalkulationen, Fakturierung von Kundenaufträgen sowie Überwachung und Abrechnung von Preisen, Einmalkosten, Gutschriften und sonstigen abrechnungsrelevanten Vorgängen
• Pflege von Kunden-, Artikel- und Auftragsstammdaten sowie Erstellung und Weiterentwicklung von Auswertungen, Statistiken und Reports, unter anderem mit Power BI
• Mitarbeit bei der Budgetierung und Mehrjahresplanung sowie Analyse relevanter Umsatz-, Artikel- und Auftragsdaten
• Mitarbeit an bereichsübergreifenden Projekten sowie Unterstützung bei der Optimierung von Vertriebs- und Auftragsabwicklungsprozessen

• Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (vorzugsweise Industriekaufmann/-frau) oder vergleichbare Qualifizierung
• Weiterbildung zum Fach- /Betriebswirt oder mehrere Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion
• Technisches Basiswissen und Verständnis für technische Zusammenhänge
• Idealerweise vertraut mit Auftragsabwicklung in SAP
• Sehr gute MS-Office Kenntnisse
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Selbständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Kommunikationsstärke
• Reisebereitschaft im Vertretungsfall

• Persönliche Entwicklung: Zielgruppenspezifisches und umfangreiches Schulungsangebot sowie Förderung von beruflichen Weiterbildungen mit Prämien
• Gesundheit & Fitness: Firmeneigenes Fitness-Studio und kostenlose Sportkurse wie z. B. Functional Training sowie frisch zubereitete Mahlzeiten im bezuschussten Betriebsrestaurant
• Vergütung: Urlaubs- und Weihnachtsgeld, verschiedene Zulagen sowie ein monatlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• Mobilität: Fahrrad-Leasing, Ladestationen fürs E-Bike/-Auto sowie App zur einfachen Organisation von Fahrgemeinschaften
• Familiäre Werte: Weltoffenes Familienunternehmen mit Du-Kultur, geprägt durch Werte wie Hilfsbereitschaft, Pragmatismus und Vertrauen
• Flexibles & mobiles Arbeiten: Je nach Aufgabe und Bereich ist mobiles Arbeiten und ggf. Desksharing möglich
• Innovation & Technologie: Gemeinsame Entwicklung von innovativen Produkten mit modernsten Fertigungs- und Geschäftsprozessen sowie nachhaltiger Umgang mit Ressourcen
• Mitarbeitervorteile: Rabatte & Vergünstigungen bei lokalen Firmen und in vielen Online Shops